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Ich bin krank und kann nicht arbeiten

Das solltest du zuerst wissen

Wenn du krank bist, musst du deinen Arbeitgeber sofort informieren. Wann du einen ärztlichen Nachweis brauchst, hängt von der Dauer und deinem Vertrag ab.

Was jetzt wichtig sein könnte

Nicht jeder Schritt ist für jeden nötig. Prüfe, was zu deiner Situation passt.

  1. Schritt 1

    Arbeitgeber sofort informieren

    Sag am ersten Tag möglichst vor Arbeitsbeginn Bescheid, dass du krank bist und wie lange es voraussichtlich dauert.

  2. Schritt 2

    Krankschreibung rechtzeitig holen

    Die Praxis übermittelt die Krankschreibung meist elektronisch. Du musst dich aber selbst ärztlich krankschreiben lassen.

    Frist beachten: Dauert die Krankheit länger als drei Kalendertage, brauchst du spätestens am folgenden Arbeitstag einen Nachweis. Dein Arbeitgeber darf ihn auch früher verlangen.

  3. Schritt 3

    Lohnfortzahlung und Krankengeld verstehen

    In der Regel zahlt der Arbeitgeber bis zu sechs Wochen weiter. Danach kann die Krankenkasse Krankengeld zahlen.

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Weitere Informationen

Wo du Unterstützung bekommst

Fragen zum Krankengeld beantwortet deine Krankenkasse, Fragen zur Lohnfortzahlung dein Arbeitgeber oder eine Arbeitsrechtsberatung.

Zur Hilfe
Quellen

Zuletzt redaktionell geprüft: 27.10.2026

MeaNext gibt dir Orientierung, keine Rechtsberatung. Ob etwas in deinem Fall gilt, entscheidet die zuständige Stelle.